• 2022年8月号

• 〈総括〉九州・沖縄の主要企業・経済団体　トップ人事2022
• 【主要企業】FFGが8年ぶりの社長交代で新体制に
• 【経済団体】長崎商議所会頭に十八親和銀の森氏内定

• 「アスハルトの道と砂浜の道」

• 五島 久　ふくおかフィナンシャルグループ社長（福岡銀行頭取）「お客さま本位の徹底、人と組織の活性化で、持続的に成長する金融グループを構築」

• 〈企業〉スタフラの社外取締役が日産からJR九州に
• 〈流通〉コストコ「出店倍増計画」で誘致合戦し烈に
• 〈熊本〉コロナ後見据えても「ホテル過剰」の声
• 〈為替〉デリバティブも「急すぎる円安」にお手上げ
• 〈沖縄〉想定外の反響呼んだ「県民出資ファンド」

• 【再編FOCUS／日産系ディーラー】90店舗網で福岡の販売シェア奪還へ／九州最大級のメガディーラー誕生で先行する「EV車販売」に注力
• 【プロジェクト／遊休地・耕作放棄地の活用】1次産業支援(1)「地域の特長」を生かして課題克服へ／鹿島市は〝どこでもキャンプ場〟、沖縄では〝コーヒー栽培〟
• 【プロジェクト／出口戦略】1次産業支援(2)「裾野の広さ」を活用し地域を元気に／国頭村は〝交流拠点〟を整備、〝産直通販アプリ〟のエモテント
• 【経営戦略／海外事業】潜在成長性見据えて不動産事業に注力／「人口ボーナス」獲得狙う西鉄、西部ガス、九州電力
• 【法改制／パワハラ防止法】未然に防ぐには複合的対策が重要に／中小企業にも「パワハラ防止法」の適用が始まる
• 【動かすDX〈デジタルトランスフォーメーション〉(5)】配膳補助で人の接客サービス拡充

• 【福岡】家具の町・大川市でセンダン活用／植林と利用の好循環で「森林資源の保全」にも貢献へ
• 【北九州】市内3地区で街づくりビジョン／災害対策の「区域区分」の見直しは当初から大きく後退
• 【佐賀】サンライズパークが完成へ着々／国スポ・全障スポ開催後の「施設活用」が鍵に
• 【長崎】半導体の基幹産業化へ動き着々／人材の流出防止や「Uターン就職」にも力を注ぐ
• 【熊本】JR肥薩線の復旧費で国に要望／「上下分離方式」の導入でも新たな財政支援求める
• 【大分】宇佐市朝ドラで知名度向上狙う／念願の「世界かんがい施設遺産」登録で期待膨らむ
• 【宮崎】民放経験生かし地元の魅力発信／キャンプイベントや県産品などの「PR動画」を制作
• 【鹿児島】志布志港に小口混載の輸出拠点／南九州になかった「冷凍コンテナ貨物」にも挑戦
• 【沖縄】命名権活用し交通弱者の足守る／バス停に「新たな役割」を付加して親しまれる存在へ

• Kyushu PHOTOGRAPH「熊本県天草町大江」

• 森田実の時代を読む「自公連立政権の研究〈11〉」
• 閑人閑話「少女の嘆き」
• DATAでみる九州「2022年ゴールデンウイーク『おでかけ指数』」
• ウィズコロナでの地域密着型ビジネス 第5回／変わる企業城下町
• KAIL／隈本直樹・九州・アジア経営塾 プログラム・ディレクター、UNA FORESTA 代表取締役／三好不動産・ 伊瀬知 晃氏
• OH!ニッポン「『新冷戦』到来を告げるマックの撤退」
• 四季漫筆「『終わらざる夏』に思う」
• ＜次の一手 第57局＞詰将棋・詰碁
• あの日あの頃／日本デザイナー学院・宋 成烈 理事長
• reflesh／野田税務会計事務所・山嶋 寿人 所長
• Two of Us／金子 幸生・日建建設 社長×百田 善太郎・百田工務店 社長
• ホークス「3年ぶりの満員御礼！タカガール♡デー」
• ゴルフ知恵袋「アイアンはスピン量で選ぶ
• 九州大相撲伝「双葉山定次(2)」
• 食楽園「タモリさん」
• まちかど歴史学「小松帯刀と大政奉還」
• Monthlyダイジェスト
• 寸談余話(1)日本M&Aセンター・大槻昌彦常務／クロスアビリティズ・安藤小百合社長／三好スマイル信託・阿部俊一社長
• 寸談余話(2)シアーズホームグループHD・丸本文紀社長／如水グループ・児玉邦康統括代表／那覇バス、琉球バス交通・小川吾吉社長
• 寸談余話(3)福岡銀行・成瀬岳人常務執行役員／フジタ・安東則好九州支店長
• 寸談余話(4)オークマ・大隈賢一郎社長／AEdesign建築設計事務・田中浩成社長
• 寸談余話(5)西部電機・税所幸一社長／福岡コンベンションセンター・小野田勝則理事長／宮崎日機装・長門祥一社長
• 寸談余話(6)トリゼンダイニング・河津知明社長／福岡市和菓子組合・松本弘樹理事長／ヌルボン・仲義雄社長

• 不確実な時代に適応し成長する企業／新たな展開で社会に価値を創出する